Darbo aprašymas parduotuvė asistentas: kaip jie turėtų būti rengiami?

Tiems, kurie planuoja užsiimti parduoti drabužius, batus ar kitus verslo vartojimo prekes (išskyrus maisto, medicinos), reikia tapti įdarbinimą ir mokymus personalo. Kokie yra darbo aprašymai pardavimų asistentas, kurie padės tinkamai organizuoti darbą?

Pagrindiniai principai: logika ir nuoseklumas!

Atkreipkite dėmesį, kad pareigybės aprašyme pardavimų asistentas Drabužiai ir darbuotojas, pavyzdžiui, gali skirtis parduotuvė tinklo produktų! Taigi nereikia neieško spausdinti pirmąjį turimą informaciją internete ir suteikti naują darbuotoją! Įsiminti tai! Nors galima rasti internete dokumentais, galite imtis.

Į darbo aprašymai pardavimų asistentas turėtų būti įtraukti šie elementai susiję su kvalifikacijų:

- reikiamo lygio išsilavinimą;

- darbo patirtis arba stažuotė.

Taip pat šiame dokumente turėtų būti nuostatų, kad turėtų būti darbo pardavėjui pagrindas. Kaip taisyklė, ši informacija yra įrašyta į darbo aprašymų pardavimų asistentas iš prekių sąrašo forma:

- žinios apie teisės aktų ir įmonės vidaus dokumentų, reglamentuojančių darbą;

- laikytis Darbo reglamentų ir poilsio taisyklių (Pradžios / pabaigos laiką darbe, pietūs, rūkymas, ir tt ...);

- turėti informaciją, gautą mokymo procese mokymosi medžiagą ir tt per ...

- laiku susipažinimas su Taisyklėmis ir užsakymų galiojančius įmonėje;

- Išplėstinė žinių apie etikos bendravimo su klientais ir valdymo principus;

- supratimas sąlygas, pagal kurias prekės turi būti saugomi ir leistino elgesio su jais;

- žinios apie išdėstytas nuostatas pareigybės aprašyme.

Be to, reikia nurodyti, kaip pardavėjas turėtų būti apsirengęs. Jei norite, kad darbuotojas buvo prekybos salėje tik uniforma, įveskite jį (taip pat už nesilaikymą atsakomybę). Jis gali būti nurodyta dokumento viskas: batai, plaukai, makiažas, manikiūras. Akivaizdu, kad į parduotuvę kvepalų nėra itin svarbūs konsultantas Afrikos nerijos ir makiažo gotikinio stiliaus. Informacija, kad iš pradžių užsiregistruoti ir sutikti, nei kad priešus iš darbuotojų akivaizdoje, o ne tapti nuolatinė!

Privaloma dalis - už!

Visi pareigybių aprašymus pardavimų asistentas turėtų apimti informaciją apie tiesiogines pareigas. Tai reiškia, kad turite nurodyti taip:

- pardavėjas privalo priimti prekes, atlikti inventorizaciją laiku keisti kainų etiketes, jei jūs pakeisite produktų kaina;

- stebėti valstybės kabineto ir darbo vietą;

- sukurti užsakymus krovinių pristatymas iš sandėlio arba iš tiekėjų;

- laiku teikti ataskaitas apie savo darbą, teikti pasiūlymus dėl paslaugų kokybės gerinimo.

Ji negali būti vadinamas pilną darbo aprašymas pardavimų asistentas, kuris nenurodo, kaip išlaikyti duomenų paslapties, kuri gali būti reikalavimus komercine paslaptimi. Jei šis punktas nėra, pareikšti pretenzija bus niekas.

O ką apie teises?

Pardavėjas turi pilną teisę taip:

- galimybę sukurti reikiamas sąlygas tinkamai atlikti pareigas reikalavimas;

- diskusija apie darbo sąlygas ir darbo užmokestį;

- ataskaitos vadovybei, kad nustatyti procese.

Ypač svarbus punktas: darbo aprašymas pardavimų asistentas, kasininkas, kuris turi būti suteikta galimybė dirbti su kasos, PC terminalus. Tai gali tekti kai kurių kitų specifinių įgūdžių. Aišku sąrašą IT!

vietoj sudarymo

Prieš duoti pardavėjo nurodymus, jums reikia jį perskaityti atidžiai ir nešališkai. Ne, ar daiktų, kurie prieštarauja tarpusavyje ir su teise? ar informacija yra perdaug techniškas ir paini (su terminų ir žargono gausa) turi būti parašyta? Tai geriausia spausdinti paruošta instrukcija ir skaityti patys, o tada paklausti apie tą patį skaičių žmonių, kurie gali svariai pakeitimą!

Sėkmingas darbas!