"Vertex": grįžtamasis ryšys iš darbuotojų apie darbdavį

Taigi, šiandien, turi būti vertinamas kaip gerą vietą už firmos vadinamas "Vertex" darbo. Atsiliepimai darbdavio darbuotojai padės išsiaiškinti situaciją iki galo. Laimei, prieš kiekvieną darbo ieškantis bendradarbiavimo gali matyti, kaip gerai bosas bus nukreipti užimtumui. Ko ieškoti? Kaip patenkinti piliečiai su "Vertex" Bendradarbiavimas?

aprašymas

Pirmas dalykas, kad būtų aišku, apie tai, kaip atitinkamos korporacijos. Tiksliau, tai, ką ji daro. Ši funkcija vaidina svarbų vaidmenį daugelio pareiškėjų.

UAB "Vertex" - tai ne kas kita, kaip farmacijos kompanijos. Ji gamina produktus medicininės paskirties įvairovė. Ne daugiau trečiųjų šalių veikla nėra. Ji atlieka darbą daugelį metų, paskirstytą per Rusijos ir yra didelė paklausa.

Mes negalime pasakyti su įsitikinimu, kad bendrovė "Vertex" - tai sukčiai. Bendrovė tikrai turi, tai veikia, džiugina klientus su jų produktais, bet taip pat numatoma keletas laisvų vietų užimtumo daug. Bet ar bendrauti su darbdaviu? Kokias funkcijas turi atkreipti dėmesį?

Apie darbo ir registravimo

Pavyzdžiui, tai, kad į "Vertex" grįžtamojo ryšio darbai iš darbuotojų (VPB - miestas, kuriame pagrindinė buveinė korporacijos) daro ne pats geriausias iš niuansų, susijusių su darbuotojų registracijos.

Kažkas sakė, kad visas apklausas dirba pagal nustatytą Rusijos teisę atitinkamas įrašas padaryta darbo knygos, taip pat sudaryti sutartis su ieškovais. Ir kai kurie kaltina "Vertex" į oficialų registravimo darbo santykių nebuvimas.

Tiesą sakant, šiek tiek laiko turės dirbti be sutarties. Tai yra apie mokymosi bendrovės sąskaita. Tik po trumpo stažuotės pasiūlyti visiems pavaldus formalizuoti.

mokymas

"Vertex" (Sankt Peterburgas) uždirba mišrių nuomonės apie mokymo organizavimą. Patinka jos buvimą, tačiau atliktas užduotis remiantis pareiškėjai kelia įtarimų dėl nesąžiningumo būsimo vado dalis. Kodėl?

stažuotės ir mokymas laikotarpis nėra mokama, nėra darbo dokumentai yra ne, ir turi atitikti tą pačią funkciją, kaip ir kitiems darbuotojams "Vertex". Todėl kas nors sako, kad tyrimas leidžia įvertinti savo gebėjimus ir įgūdžius, ir kažkas kaltina korporaciją naudoti ieškovų laisvos darbo.

kolektyvas

"Vertex" atsiliepimai teigiami tipas Darbuotojų beveik visada gauna darbo komandą. Žmonės turi dirbti draugiškoje ir darnioje visuomenėje. Yra malonu priimti naujokus, stipriai juos remti. Konfliktai yra reti, jie bando išspręsti kuo greičiau.

Žmogiškasis veiksnys, žinoma, neįmanoma apsidrausti. Todėl, "Vertex" kartais nėra labiausiai draugiški kolegos. Bet daugiausia įmonių dominuoja energingų, natūra ir aktyviems žmonėms.

autoritetas

Apie galvų "Vertex" kalbėti ne geriausios šviesos. Tačiau, kaip ir dauguma darbdavių, pavaldiniai tiesiog nėra patenkintas su viršininku. Jie sako, kad bendrovės vadovai sunku derėtis. Arba, tiksliau, kad jis įmanomas tik retais atvejais.

Sutikdamas dirbti "Vertex", tai yra įmanoma parengti elgiamasi neteisingai institucijoms. Pavaldi tiesiog galvoti apie vergų, kurie gali įkelti visą darbo dieną. Žinoma, jei yra viršvalandžiai, ji nebus sumokėta.

Tik kelios pasakyti, kad jūs galite pasiekti sąžiningai lyderių naudai, atsižvelgiant į atliekamų užduočių. Šis reiškinys - retenybė.

pajamos

"Vertex" neigiami atsiliepimai tokių kaip darbuotojai gauna informacijos apie tai, kaip organizacijos pajamas. Jis, pasak daugelio nuomonių, yra ne per patenkintas savo pavaldiniams.

Pažymėtina, kad ne iš interviu etape pareiškėjai žada didelį pelną. Tiesą sakant, tai nebus. Vietoj didelio uždirbančių remiasi ne didžiausią atlyginimą. Ir tai dažniausiai vėluoja. Perspektyvos padidinti pelną ten.

Tačiau kartais galima rasti atsiliepimus, rodo, kad didesnis darbo užmokestis "Vertex". Patikėkite šios pozicijos nesukelia. Tačiau ne neigiamas grįžtamasis ryšys, teigiamas ar ne taip patvirtino. turėtų būti atsižvelgiama į tai faktas, kad kiekvienas pareiškėjas.

pasakojimai darbuotojų

"Vertex" dažnai gauna grįžtamąjį ryšį, kurioje darbuotojai kalbėti nesąžiningi darbdaviai. Kodėl? Faktas yra tai, kad gana dažnai, kai telefonas "Vertex" yra nurodytas kaip skelbimo mobiliesiems telefonams. Ty kontaktai interviu susitikimus abejonių. Bet tai neatima daug.

Kažkas sako, kad "Vertex" su žmonėmis, praleido 5-10 metų bendrovėje, bendrauti nemandagu. Jie grasino atleisti iš darbo, niekas vyksta darbuotojų, kurie atėjo į įmonę. Deja, kai kurie iš buvusių darbuotojų pabrėžti, kad į "Vertex" anksčiau buvo kitokia. Aprašyta, tačiau nepatvirtintų chaosas prasidėjo vyksta prieš kelerius metus.

Tikslus telefonas "Vertex" - 8.812.329 30 41. Šis kontaktas gali būti naudojamas bendrauti su bendrove ir sužinoti apie turimų vietų užimtumo.

Rezultatai ir išvados

Nuo šiol, yra aišku, kas yra "Vertex". Atsiliepimai darbuotojų korporacijos išlaikė įvairus. Yra gera ir ne taip gerai. Dažnai galite rasti įmonę į juodąjį sąrašą darbdaviams.

Reikėtų pažymėti, kad nei teigiamų, nei neigiamų atsiliepimų apie darbdavio nebuvo patvirtinta. Todėl galime daryti išvadą, kad "Vertex" - įprasta vadovas su savo trūkumais. Bijo bendradarbiaujant su kompanija akivaizdžiai nėra verta.